目前，对安全业务的需求越来越大，许多客户单位和团体对安全专业人员的基本要求也在增加。保安公司认为，保安公司的员工除了具备一定的工作经验外，还需要具备以下四种能力，才能让客户满意，让公司领导放心。

  1.调查和发现问题的能力。安全人员在执勤时，首先要了解岗位周围的安全环境，认真调查发现岗位周围存在的安全隐患，科学合理地处理存在的问题，对可能出现的问题有信心。向前看，这样当问题出现时，他们就不会搞砸了。

  2.快速处理问题的能力。保安公司的保安经常会遇到各种紧急情况和混乱情况。因此，在处理问题时，员工需要冷静处理问题，快速识别和分析问题，快速处理问题。处理问题的方法和方法需要适当，以确保各种紧急情况得到及时有效的控制。紧急情况发生时，应及时报告，不得扩大或加剧对立。

  3.有独立工作和合作的能力。保安公司的保安人员需要具备独立独立的工作能力，能够快速果断地处理各种类型的问题。同时，在协助公安机关处理突发事件或参加大型防卫活动时，需要协调、互助、密切合作、严格领导、服从指挥。

  4.有很强的毅力和自我控制能力。保安人员在混乱的工作环境中，要有坚强的毅力和自我控制的行为，规范思想和情绪，有意识地抵制不良信息，正确地树立自己的世界观、价值观和人生观。